錢塘江畔，浙江工商，百年名校，誠毅勤樸。浙江工商大學是浙江省重點建設高校，是浙江省人民政府、商務部和教育部共建大學。在百餘年的辦學曆史中，學校堅持走特色辦學之路，以經濟學、管理學學科爲主，法學、工學等多學科協調發展，是一所全國一流的财經類大學。3 月 28 日，2023 年度全國 MBA 培養學校管…

希望美術教育聯合創始人赫瑞斯在大會現場分享5 月 9 日，校長邦和芥末堆聯合主辦的 2023 中國素質教育發展高峰論壇暨第二十屆校長邦全球教育産業博覽會在北京開幕。本次會議主題爲 " 新時代、新教育、共享未來 "，希望美術教育聯合創始人赫瑞斯在大會主論壇進行了《打造少兒美術教育的核心競争力》的主題演…

《更新書堂》· 第 338 篇内容來源  |    本文爲中譯出版社書籍《爲什麽偉大不能被計劃》深度書評肯尼斯 · 斯坦利   喬爾 · 雷曼   著文 | MichaelSimmons 編譯 | 知量責編  | 青羊第 7427  篇深度好文：7290字 | 17   分鍾閱讀研究表明：如果你想獲…

内容來源：筆記俠編輯部。責編  | 聶敏第  7426  篇深度好文：6614 字 | 18 分鍾閱讀商業思維5 月 4 日晚，2023 福布斯 " 全球最佳創投人 " 榜單發布。紅杉中國創始及執行合夥人——沈南鵬，再次登上榜首。時隔兩年，沈南鵬再次坐上全球創投一哥的寶座，堪稱 " 王者歸來 "。第…

想象力教育、智能中高考創始人，北京奧運火炬手鮑劍文5 月 9 日，校長邦和芥末堆聯合主辦的 2023 中國素質教育發展高峰論壇暨第二十屆校長邦全球教育産業博覽會在北京開幕。本次會議以 " 新時代、新教育、共享未來 " 爲主題，想象力教育、智能中高考創始人，北京奧運火炬手鮑劍文在大會主論壇發表了《共享…

哈叔的職場微課堂職場丨人生丨幹貨丨勵志關注  哈叔   第 992 篇原創文章  不管是在生活還是工作中，我們經常會聽到這樣的話：你這做得不到位呀！在生活中，你做的不到位，就可能得罪人；在工作中，你做的不到位，就可能失去領導信任，被客戶問責，同時也證明了你的能力不足。在職場上，發展最快，前途光明的員…

本文來源：華中師範大學芝蘭玉樹 , 少年翩翩他是國家獎學金、國家勵志獎學金獲得者也是全國大學生數學競賽（專業組）一等獎獲得者更是在《Nature Communications》發表研究論文的第一作者他就是我校物理科學與技術學院2022 級直博生曾成偉今天 讓我們一起走進曾成偉的故事——學習途中與科研…

在大家的固有認知中，公益與創新互不相關。但實際上，這兩者之間存在着巨大張力和深度黏合。商業爲公益提供物質，公益給商業注入精神，兩者的結合才能搭建出更美好的世界。與此同時，商業與公益的聯合離不開創新，如何實現公益創新？如何推動公益創新的可持續發展？這是讓每一位投身公益事業的人痛心疾首的問題。在此背景下…

單位的食堂遠近聞名，餐食标準在系統裏屈指可數。每天有十幾道菜品，七八樣主食，還有六七個特色小食，吃完可帶走一盒酸奶和一個水果。關鍵是對内部人員完全免費，刷門禁卡進去就能大快朵頤，臨走還能拿點酸奶和水果帶回家當晚飯。待遇豐厚，讓人羨慕嫉妒恨呀。林主任作爲單位的老領導，已經退休半年多了，因爲住得離單位近…

大家好，我是優優班長。" 在小小的花園裏，挖呀挖呀挖，種一顆小小的種子，開小小的花 "......最近你有沒有被這首神曲洗腦？反正優優班長已經上頭。爲什麽這首歌會火？連一夜成名的 " 黃老師 " 本人都說不清楚。她在接受采訪時猜測，大概率是平台推流。那麽，爲什麽這條視頻會成爲 " 天選之子 "？我們…

領導非常看重你，這無疑是一個好消息。然而，如果你不小心将以下五件事說出口，那麽你可能會失去這一點好運，或許還會自食其果。因此，請敬告您：這五件事千萬不能透露給任何人 !第一，你曾經做過的蠢事可能以前你犯過一些錯誤或者做出了一些愚蠢的舉動，但是現在已經過去了，并且你已經對此做出了改變。即使你已經得到了…

2023 的考研形勢很 " 怪 "：雙非卷上天，211 招不滿。24 考研 er 們是否已确定院校？如果尚未确定，這些 211 或許可以考慮報考哦北京科技大學北京科技大學的鋼鐵冶金新技術國家重點實驗室、外國語學院、鋼鐵共性技術協同創新中心等均有調劑名額。河北工業大學河北工業大學有部分工科專業開啓第二…

在中國，可能會有不少人聽過 " 不懂這五句土話，命賤隻能怪自己 " 的話語。這個說法似乎是要表達出 " 老實人 " 在職場上的劣勢。那麽，爲何越老實越難提拔呢 ?首先，我們需要理解什麽是 " 老實人 "。在大多數情況下，老實人指的是那些做事認真、不愛虛情假意、言行一緻、不會過多花言巧語讨好上級或同事…

職場有着各種不同的人群和特點。其中一個備受矚目的群體就是老員工和新員工。伴随着人力資源研究與發展的持續推進，我們在職場中看到了一個顯著的趨勢，即老員工們不願意帶職場新人。在本文中，我們将探索這一現象背後的原因。首先，需要指出的是，大多數老員工都對他們從事的領域擁有廣泛的經驗和知識儲備。他們非常了解自…

在職場上，擁有正确的心态是邁向事業頂峰的關鍵因素之一。經常有人抱怨自己沒有得到升職機會，沒有獲得提升的機會，但他們往往忽略了最基本的原則 —— 擁有正确的心态。本文探讨四種在職場中至關重要的心态，這些心态即使你沒有特殊技能或獨特的才能也能有效地幫助你升職。1. 積極主動積極主動是成功的必要條件。在工…

在職場中，一個人最重要的能力之一是赢得同事的尊重。不隻是因爲你需要與他們合作，而且你也需要他們對你和你的工作進行支持。同時，尊重也是構建良好人際關系的關鍵。以下六招可以幫助你在職場中，赢得同事尊重，讓你的人際關系越來越好。一、爲人誠實無論是與上司還是同事相處，誠實非常重要。如果你一直保持誠實，建立了…

清華大學 2023 年 MEM 拟錄取名單發布，從分數上來看還是比較卷的。清華 MEM 大數據由圖分析：1、沒有擴招。2023 級清華大學工業工程系碩士研究生工程管理碩士（125601 領域）拟錄取 395 人，與計劃人數相同，沒有擴招。2、條件錄取機會更大。拟錄取中：條件錄取 252 人，占比 6…

内容來源：新加坡國立大學EMBA。分享嘉賓：劉其章博士，新加坡國立大學商學院分析與運營系副教授，商學院教學評估委員會主席。責編 |  嘯天第 7425 篇深度好文：15238字 | 30分鍾閱讀數智化筆記君說：本次的課題是關于數字化轉型下的精益管理。我想先談一下目前非常火爆的ChatGPT，Open…

與領導一起工作，是在職場中非常常見的一種情形。在這個過程中，我們需要遵守一些不可觸碰的原則，以維護良好的合作關系和工作環境，保證工作效率和工作質量。本文将闡述五件不可觸碰的事情。1. 避免搶風頭有時候，在工作中，我們可能會做得非常出色，得到了很多贊揚和獎勵。但是，在這個時候，我們不應該将注意力全部放…

同事相處是每個人都會面對的問題，如何處理好同事之間的關系是每個職場人必須認真思考的問題。在工作中，如果不注意一些細節，很容易犯下一些錯誤，這些錯誤不僅會影響工作效率，還會給自己帶來很多不必要的麻煩。因此，了解如何避免同事之間的誤解和沖突至關重要。第一、不要欺負或嘲笑同事雖然有時你可能會覺得自己的某個…

在職場上，有時會聽到一些領導或者同事說話用的詞語非常專業，甚至是用一些 " 黑話 "，這給我們理解他們的意思帶來了一些困難。今天本文将會幫助您，通過掌握這八句 " 黑話 "，讓您少出點岔子，更好地融入職場。第一句："Red flag""Red flag" 通常被用來形容某個項目或者部門處于危險狀态，…

文丨 Sean Ye   圖丨源自網絡全文  2200  字，建議閱讀時間  6 分鍾✎  寫在前面董明珠曾經力捧的新人孟羽童，選擇離職了。她在社交平台上留下了一句意味深長的「靠别人，不如靠自己」，雖說之後自己在視頻裏辟謠了，說是看了一個關于「親密關系」的帖子的感想。但說白了，這句話很适合她自己的情…

有些管理者，表面是領導，實際上，是領袖的心，保姆的命。我們的課後咨詢，經常碰到這樣心累的管理者：天天從早忙到晚，不僅不出成果，下屬還難帶得要命。什麽事都要你操心主動去問進度，明明要他周三交方案，硬是給你拖到周五晚。你希望成果起碼有 70 分，他隻能給你做到 50 分。各種捅婁子，出差錯，還得你忙着給…

哈喽，同學們大家好呀！研中擇校選擇大于努力是老生常談的話題了，尤其初試複試占比情況，是大家能否上岸的重要指标！如果你害怕本科一般，在複試中會被歧視，或者說自己比較适合應試，面試不大擅長，複試中沒啥可以展示的亮點經曆，通通可以優先考慮初試占比高的學校。每個專業的具體初試複試占比略有區别建議大家去目标院…

大學生生活與學習資源皆已實現觸手可及。來源|多知網作者 |王上圖片來源 |Pexels" 你已加入浙江大學，點擊可查看組織信息……祝賀你已被浙江大學錄取爲 XX …… " 李伊曼打開釘釘發現自己多了一個組織——浙江大學，上面還顯示自己所在的院校與專業。回憶起 2020 年被錄取的場景，大三學生李伊曼…