2023 年線下課程01      2023 年 3 月 3 日（周五）-2023 年 3 月 5 日（周日）· 深圳   薪酬體系設計及落地特訓營02  2023 年 3 月 25 日（周六）-2023 年 3 月 26 日（周日）·北京     人才發展（TD）理論與實戰特訓營01薪酬體系設計及…

文 / 寄托天下「 ID：gternet」自我介紹：前 DIY 留學骨灰級踩坑選手。港大商學院 15 号放榜後，新一輪補申即将開始，多是條件不錯，但沒有中獎的同學們，補申方向有三類，港三文科社科、港理港城商科，以及新加坡英國美國等跨地區。針對這一輪補申熱潮，建議大家首先根據自己的申請計劃，思考一下是…

2023Fall 早申請，老查留學來自北京某公立學校國際部的 W 同學獲得了杜克大學的錄取！W 同學對美國國家的曆史、法律極為感興趣，并做了大量學術研究，他夢想進入頂尖法學院，并成為一名匡扶正義的大律師！想知道他是如何斬獲杜克大學 Offer 的？2023 年 1 月 31 日 20：00（線上），…

總有一些人，你活得青春無敵，你過得光鮮亮麗，卻看不見你身後默默供養着你的父母，為了讓你過上更好的生活，還在向這個世界低聲下氣。1你活得光鮮亮麗，父母卻在低聲下氣前段時間，和朋友聊天，他陪一個弟弟在日本北海道旅行。我問他玩得是不是開心。他告訴我，他和弟弟不是一路人，所以旅途并不是很愉快。他細細跟我講道…

一" 人人人人人人人人 "！都知道消費複蘇要來，但真沒想到，來得這麼快。春節假期，一大波人山人海又來了，多地景區、多個城市，再創遊客數量新高，仿佛一夜之間，回到了大疫之前的 2019 年。看看西安秦始皇兵馬俑。不知道這是看兵馬俑，還是看人？看看張家界國家森林公園！接待人數創單日曆史新高，忍不住要問在…

剛剛畢業的大學生，認為隻要自己努力工作，為公司做出業績後，就會被領導賞識，這是能夠升職加薪的唯一方法，可是等到工作幾年後，很多年輕人卻發現要想升職加薪，最重要的是要學會拍馬屁，才能得到領導的欣賞，沒想大量的年輕人拍到馬蹄子上，尋求自保和避嫌的領導，根本就不會重用會拍屁的下屬。通過大量的案例表明，領導…

你的上限就是：永遠沒有上限。精讀君通識詞典已上線 2015/2000 詞條今天是精讀君陪伴你終身成長的第 3398 天01時隔 12 年，才終于等來了《阿凡達 2》。對卡梅隆來說，拍電影隻是副業，潛水才是主業。他有多愛海底世界呢？據說，當初拍攝《泰坦尼克号》的目的，就是為了方便他自己潛水。在開拍之前…

2023 年 1 月以來，多地召開兩會，均傳來明确消息——養老金 2023 年繼續上漲。具體漲多少，一般在下半年公布，但是，今年為了提振信心，可能在 3 月的兩會上敲定！讓我們拭目以待！樂觀的社保專家預測：養老金 2023 年上漲幅度可能延續 2015 年以來的下滑趨勢，從 2022 年的 4% 下…

現實的職場中，有些下屬為了得到領導的好感，在公司裡都是願意尊重領導的，對領導的各種安排，都是言聽計從 ; 本想是得到領導的好感，結果領導給自己安排的事情越來越多的，仍然是得不到領導的重用 ; 越是聽話的下屬，工作任務越多，這在職場中是普遍的現象 ; 老實聽話的下屬，對于工作不會打折扣，能夠按時完成任…

當領導不喜歡下屬時，肯定是下屬犯了錯誤，但是領導為了自己的名聲和位置，肯定不會在表面上說出來，而是利用手裡的權利，在工作中搞小動作 ; 即便領導的做法再高明，隻要大家仔細觀察，也能夠找到被領導邊緣化的信号 ; 領導對下屬的态度，從當初的信任到不信任，隻要大家用心去感受，就能看懂這些信号，可能這些事情…

編者按：很多人都說，所有新經濟公司裡，隻有阿裡的組織能力過關。阿裡巴巴能夠在還是寂寂無名的一家小公司時，就吸引衆多國際知名大公司的大咖放棄百萬年薪，自掏腰包加入進來，并且迅速做到萬億的市值，它在管理上究竟有怎樣的獨到之處？作者：陳賦明、吳蓓宏來源：商業評論精選（ID: shangyepinglun）…

如果今年是你第一次考研請你拼盡全力，逼自己一次如果你不是第一次考研請你再堅持一下失敗的滋味已經嘗過了接下來請你一定一直赢倒計時 4 天2 月 4 日上午 9 點   MBAChina 攜手全國各商學院舉辦2023 全國首場官方調劑宣講會全網直播來啦直播院校陣容強大  院校調劑官方解讀     項目特…

南昌發布公告：從事靈活就業女性人員退休年齡延遲到 55 歲退休！從 2023 年 1 月開始執行！（注：原來執行女性工人 50 歲退休的政策。）2023 年 1 月，南昌打響了延遲退休的第一槍，過了春節一定會引發連鎖反應。幾家歡喜幾家愁。【一】三類女性人員狂笑，對她們太有利了。第一類是部分有權有勢的…

領導手裡有重要的任務時，領導會想着給心腹留着，但是特别着急的事情，卻給那些效率高的下屬安排，但是這種現象并不是好事 ; 現實的職場中，确實很多朋友都渴望被領導器重，希望領導多給自己安排一些重要的工作，雖然基層的年輕人有上進心是好事，但是高高在上的領導并不是喜歡全部的下屬 ; 領導手裡有緊急重要的任務…

上下級之間的關系良好，确實有利于下屬的發展，但是領導主動對下屬示好時，卻并不是重用，領導在做任何事情之前都是有一定目的的 ; 尤其是空降領導，在公司裡沒有支持自己的下屬，都會利用這個招數來示好下屬，但是領導卻不是真心對下屬好，凡是和空降領導走的過近的下屬，一般都無法免不了吃虧 ; 年輕人在職場打拼，…

現實的職場中，超過 80% 的人混得太差，其中大量的人奮鬥了十幾年，仍然是在社會底層，但是每一個人仍然渴望能夠掙到大錢 ; 每個人在成長的曆程中，确實存在太多的不确定因素，可能知道自己在未來會缺錢，但是在收入上卻沒有任何方法 ; 大量的人是當一天和尚撞一天鐘，即便是在基層打拼，也沒有上進心，在公司裡…

2023 年 1 月，江西南昌打響延遲退休第一槍：靈活就業女性人員延遲 5 年到 55 歲退休，原來參照國企女性工人 50 歲退休的。2023 年 3 月，相信各地也會跟上，陸續出台靈活就業女性人員延遲退休的政策。今年還有一個特殊情況，1963 年出生的 " 嬰兒潮 "（2920 萬人）在 2023…

文 / 寄托天下「 ID：gternet」‍目前不少同學都收到了 offer，雖然說選擇比努力更重要，但大家在這個階段也不用壓力過大，可以從以下幾個思路多問問自己：第一，從未來規劃的角度：首先，是否想讀博？如果是，那麼：可以更看重一些學術性強一點 讀博友好的專業和項目，可以通過項目官網、networ…

現實的職場中，有些人雖然沒有多少職場經驗，但是他們卻天生的情商高，在職場的酒桌上能夠表現得如魚得水 ; 尤其是一些老油條，或多或少都明白說話的技巧，這是在酒桌上表現情商的方法 ; 有過職場經驗的朋友，在參加酒局時都能夠表現得比較合适，在酒桌上給人留個好印象，可以和大家拉近關系 ; 但是那些敢說話、能…

内容來源：新加坡國立大學EMBA。分享嘉賓：武耀恒，新加坡國立大學商學院副院長及市場營銷系教授。輪值主編  | 智勇 責編&值班編輯 | 少将第 7215 篇深度好文：11856字 | 28 分鐘閱讀宏觀趨勢筆記君邀您閱讀前，先思考：您知道埃森哲、麥當勞、麥肯錫這些企業嗎？您是怎麼看待服務業的？做好…

作為下屬，如果有機會跟随領導出差，這是一件很值得榮幸的事情，可是衆多的年輕人卻抓不住這個機會 ; 既然領導選擇了自己，那說明領導認為自己身上有潛力，隻有在出差的過程中配合好領導，處理好各種會出現的細節問題，就能夠讓領導刮目相看 ; 要明白跟随領導出差，可以跟随領導學習很多的臨場經驗，這些經驗可以讓年…

從去年 10 月開始，各種重要會議上都強調要啟動延遲退休。預計在 2023 年 3 月上的兩會上會有時間表。主要原因是等不及了！延遲退休要迎接 2023 年 " 退休潮 " 的強烈沖擊。1963 年至 1973 年是人類曆史上的人口出生高峰期，在 2023 年，" 嬰兒潮 " 演變成 " 退休潮 "…

春節之後，各地都召開收心會，啟動了新年新工作。從多個信息源顯示：養老金 2023 年必将實現 19 年連漲。樂觀的社保專家預測：漲幅可能會扭轉近年來的下滑趨勢，扭頭向上，超出 3.5% 的預期，達到 5% 也是有可能的。我國大多數地區都把 70 周歲定義為高齡标準，少數地區把 65 歲作為高齡标準。…

江西鷹市（名字打碼）社保局在 2023 年 1 月 13 日發布一則 " 自我表揚稿 " ——《2023 年 1 月全市退休人員養老金已發放》。本意是表揚 " 當地在春節前加班加點，把三類人的養老金都提前發放到位了，讓所有退休老人安心過大年 "。但是，好心辦好事！無心之舉，暴露一個養老金體系的 "…

2023 年 1 月，多省市召開兩會，比如，河南、河北、上海、北京等省市，明确指出：2023 年養老金繼續上漲，有些省市還公布了預算計劃，可以說，養老金上漲已經一錘定音了。從 2005 年至 2022 年，養老金已經連續上漲了 18 年，年最大漲幅是 24%，有十多年的漲幅在 10% 左右，但是從…