頭婚嫁入香港霍氏豪門（郭晶晶公公），離婚淨身出戶二婚再嫁有錢人，進門就跟丈夫共享百億财富——
港姐冠軍出身的朱玲玲，不愧是很多人眼裏的人生赢家啊！
（最美港姐朱玲玲和丈夫現身 TVB 55 周年晚宴）
但是，也正是因爲羅康瑞對真愛的 " 大方 "，傷了原配發妻和兩個子女的心，孩子們都不願意當癡情老爹的繼承人。
兒子羅俊誠跑去澳洲創業，2022 年在澳大利亞低調結婚，帶着妻子給母親何晶潔奉茶。據說，現場不見父親和朱玲玲的身影。
女兒羅寶瑜是一位建築學的高材生，畢業于紐約的麻省韋爾斯利學院，2012 年 8 月正式進入父親的瑞安房地産。
沒辦法，不接班，總不能把家業拱手他人吧 ……
上個月底，羅康瑞兒媳 Joyce 秘密生娃，朱玲玲老公罕見地與一雙兒女親密合體，力破不和傳聞。
福布斯亞洲 ins 發文更是直言：這是羅康瑞準備退位，爲親骨肉繼承家業做鋪墊。
74 歲的羅康瑞跟兒女在一起，笑得一臉欣慰。看來，退休養老的問題是不用愁咯！
豪門的财富分配與傳承問題，一直是創一代放在心尖兒上的大事。
羅康瑞曾強調，不想因爲錢的事，鬧得家庭不和諧。能有這番見地，或許跟他出身的 " 香港羅鷹石家族 " 有關。
那場曠日持久的 600 億争産案，最悲催的受害者，就是羅康瑞 104 歲的母親杜莉君。
香江非傳統豪門配置，一對一伉俪情深式婚姻，子女均衡發展的榕樹式家族。
在 60 歲高齡迎娶白月光女神的當天，羅康瑞就向香港港交所申報朱玲玲爲正牌夫人，跟她平分所有财産。
這份深情，或許是遺傳自父親羅鷹石。
跟辜負了發妻的羅康瑞不同，羅鷹石一生的情，隻用在一個女人身上，那就是妻子杜莉君。
1962 年，他從自己和夫人的名字裏各取一字，成立了鷹君地産公司。
此舉在重男輕女的潮州家族十分罕見，就算放眼當時的香港而言，也很少有企業家這麽幹。
更重要的是，杜莉君還是鷹君公司初創時的董事，在位的時間甚至比丈夫還長。羅鷹石去世後，她仍在公司擔任要職。
（鷹君地産經過努力，發展成了鷹君集團有限公司）
這一點，展示出了羅鷹石重視妻子，注重男女平等的一面。
相比于娶了四個太太的老賭王，專一深情的羅鷹石可謂是富豪中的一股清流。
同時，太太杜莉君肚子十分争氣，承擔起爲家族開枝散葉的重任：生了六男三女，九個孩子。
兩口子教育觀念超前，雖然有錢，卻不富養驕縱子女，海外留學都得半工半讀。
其中，老三羅嘉瑞、老五羅鷹瑞都是心髒科醫生，前者畢業于美國康乃爾大學醫學院，後者是美國芝加哥大學醫學院，老三先行醫後加入集團，老五是中國香港中文大學醫學院名譽臨床副教授，同時也是杜莉君老年時期的私人醫生。（劃重點，以後要考的）
兄妹九人分别念了醫科、理工科、法律等不同學科，原本各自發展、互不打擾。
但是，命運卻開起了玩笑，一出比《步步驚心》還複雜的狗血故事上演了！
羅鷹石家族，開啓了蘿蔔蹲式的 " 九子奪嫡 " 繼承者之戰。
羅鷹石家族的繼承人，總共發生了三次更叠。
所謂長幼有序，大兒子羅孔瑞一開始是最被看好的選手。
1967 年，羅孔瑞從澳洲留學歸來後，進入鷹君集團接受曆練，精明能幹的他，确實沒讓父母失望。
乘着地産時代的風，集團快速發展壯大，羅鷹石也跻身了香港十大富豪榜。公司上市，羅孔瑞絕對是一等功臣。
然而，表面上風平浪靜，水下卻暗流洶湧。
因爲涉嫌賄賂銀行職員、非法取得貸款，羅孔瑞差點吃了牢飯。這讓嚴格的羅鷹石顔面掃地，有污點的皇長子從此出局。
此時，次子羅旭瑞拿到了接力棒。
讓人驚喜的是，羅旭瑞的才幹，比起大哥還更勝一籌。尤其是，投資眼光毒辣，還是炒股的一把好手。
有多厲害呢？李嘉欣關之琳都愛過的劉鑒雄，跟他是一起并肩齊名的 " 股市狙擊手 "。
羅旭瑞讓鷹君集團财富一路起飛，不僅如此還進一步拓寬了商業領域，除了房地産，還涉及了高端酒店業務。
家族裏的上市公司，從皇長子幫襯時代的一家，變成了三家。
但，禍兮福所倚，福兮禍所伏。發展過快，讓公司一度面臨經濟危機，尤其是新開發的富豪酒店負債率極高。
羅鷹石希望壯士斷腕，羅旭瑞卻堅持留下，父子經營理念出現嚴重分歧，誰也不肯讓步。
羅旭瑞幹脆一番股市運作，把自己主導的産業獨立出來了。
翅膀硬的二皇子這是要上天？老父親羅鷹石對這種背叛很憤怒，直接把二兒子趕出了家族，家族信托受益人都沒他的份兒！
前兩個兒子折戟沉沙，學醫的三兒子羅嘉瑞被硬薅了回來。
都說隔行如隔山，這個法則在羅鷹石家族是不存在的！羅嘉瑞不僅是優秀的醫生，經商能力更無師自通。
在羅嘉瑞的主持下，鷹君集團的經濟危機，不僅解除了，家族财富還翻了幾番！
看到了三兒子力挽狂瀾的壯舉，羅鷹石很欣慰，接班人自然也就定了。
由于四兒子五兒子無心家族企業，從哥倫比亞大學工程學院畢業的小兒子羅啓瑞，應父親的要求也進入了集團輔佐哥哥。
羅鷹石的本意，或許是希望兄弟齊心守業，卻沒想到爲日後的崩離埋下了伏筆 ……
多子女家庭的通病，不患寡而患不均，終是禍起蕭牆。
2006 年，93 歲的一代枭雄羅鷹石去世。
三兒子羅嘉瑞，順理成章接班成爲家族掌門人、鷹君集團主席，小兒子羅啓瑞成爲集團副董事長。
大兒子羅孔瑞、大女兒羅慧瑞任執行董事，四兒子羅康瑞、五兒子羅鷹瑞任非執行董事。
600 億信托基金管理人，落到了老太杜莉君頭上，除了叛逆二兒子羅旭瑞，和兩個最小的女兒（她們同樣不在鷹君集團）之外的子女都是受益人。（來源《家族企業》雜志報道）
600 億财産在運作下漲到了千億，這筆錢本身是丈夫留給年邁妻子的保障，卻因爲分配不公，讓杜莉君在有生之年，被兩派子女逼宮 ……
分歧先是從集團内部開始的。
成爲最大股東的家族掌門人，親手把六弟給除名了，老太太聽說後很不開心。
奪嫡路上有功勞、也有敗績的長子和次子，眼看老三一人獨大也不開心，尤其是老二，家族信托收益都沒有。
而老三呢，不僅是繼承人，家族信托收益占比也是他最多。
老太太越想越覺得對其他孩子不公平，本來跟三兒子同住的她，偷偷去了二兒子的富豪酒店。
爲了利益，羅鷹石的九個孩子，直接分裂成了兩個陣營。
A 營：老大、老二、老六，以及沒信托收益的兩個小女兒。
B 營：老三、老四、老五、大女兒。
杜莉君覺得，雖然她是家族信托收益的管理人，但托管财産的彙豐信托有意偏袒老三。
但是，如果要撤換彙豐的托管權，需要大女兒、老三、老六三子女一緻同意才行。
顯然，這條路是行不通的。
（B 方陣營有老太太的醫生，說母親因爲衰老糊塗了）
另外，羅鷹石和杜莉君早年說明，要拿 600 億的一成做公益慈善。多年來，從基金捐出二億七千六百萬元，但其中的兩億的用途卻是股票投資 ……
一氣之下，老太太把彙豐信托告上了法庭，要求更換公司，重新分配财産。當然，她敗訴了。
2016 年初，羅鷹石去世的十年後，掌門人勢力的 B 營三子羅嘉瑞、康瑞、鷹瑞，提議将家族信托财産分給九個子女。（注意，當然不是平分啊。）
老太太表示：不予理會。
沒想到，就在同年年底，彙豐信托通知老太太，信托決定将錢都分了，她有 5 天的時間 say"yes"，否則法庭上見。（顯然的，屁股歪了）
1984 年，羅鷹石夫婦成立信托基金，意願是在有生之年，基金不會分配。
而在信托行業的慣常操作裏，以創辦人的想法爲最高指示。匪夷所思的，羅鷹石的遺孀卻沒有話語權了 ……
以杜莉君跟丈夫白手起家，在集團和家庭的地位來看，她就是《紅樓夢》裏的賈母，是榮國府絕對的最高權威。
而杜莉君卻在 96 歲之年，被逼分全部的信托基金，她隻能拿到千億财産的 1 億，作爲一次性的 " 超級長者津貼 "。
氣得老太太召開發布會，怒罵：要錢還是要阿媽？
羅鷹石去世僅僅 10 年，家族就從豪門中的一股清流，變成了妥妥的反面教材——争産狗血大戲的主角。
很多香港的富貴大戶家庭，講究成家立室後，要開枝散葉、多子多福。後代越多，象征着家族愈興旺、福氣愈好。
如果能在事業上力争上遊，光耀門楣，那更是祖上燒了高香。
成立信托基金的初衷是好的，希望打破 " 富不過三代 " 的定律，讓辛苦打拼來的财富能妥善傳承，希望惠及到的子孫可以團結一緻，讓家族更加富強。
很可笑的是，杜莉君的丈夫羅鷹石，超前于社會的一夫一妻制，平等尊重妻子。
到了名校畢業的兒子這裏，還是拳頭硬的說得算。
羅鷹石在天之靈，估計怎麽也想不到：子女們能爲了錢枉顧孝道，把他們的媽媽折騰得心力交瘁。
真是讓人唏噓啊。
細思極恐的是，同父同母的多子女豪門争産故事，對如今的多胎普通家庭，同樣具有警示作用。
親情、倫理、道德加起來，跟金錢分别放在天平的左右兩端，到底孰重孰輕，相信每個人都有自己的答案。越老越圖個安甯，誰有精力鬥一輩子呢？
