觸樂夜話，每天胡侃和遊戲有關的屁事、鬼事、新鮮事。
圖 / 小羅
小蘇在一座準一線城市上學，學校是一所 211，今年畢業。他很早就決定進入遊戲行業，爲此做過不少準備，不僅經常關注行業新聞，還學習過遊戲策劃課程，參與 Gamejam。
畢業求職時，小蘇發現了一家本地遊戲公司。在招聘軟件上，這家公司自稱開發過一款知名動漫 IP 改編的遊戲，策劃崗位月薪約爲 1 萬元，地址就在學校附近的産業園。小蘇很喜歡這個動漫 IP，對改編遊戲的開發商也有所耳聞，便投出了簡曆。不久後，他通過篩選，進入了面試環節。
小蘇在工作日來到這家公司。與他想象中不同，目測一百多平方米的辦公區看不到正在工作的員工。HR 把小蘇帶進會議室，讓他 " 先等會 "。
等了半小時，一個中年面試官才姗姗來遲，帶着一股濃濃的煙味。
面試官身材魁梧、留着寸頭、不戴眼鏡，一開始，他問了小蘇一些關于遊戲的通識，例如喜歡玩什麽遊戲、一些遊戲設計的優缺點，等等。小蘇都一一作答。後來，兩人又聊起了個人經曆，話題都相當輕松，小蘇感覺，比起遊戲制作人，對方更像是一個親切的鄰家大叔。
面試臨近尾聲，小蘇突然想到了自己喜歡的那款 IP 改編遊戲。他對面試官說：" 貴公司之前做過 ×× IP 的遊戲，我是那一作的忠誠粉絲！我個人也比較偏愛…… "
面試官愣了一下，雙手抱胸，随後打斷了他：" 那款遊戲是上海的研發部門做的，已經做完了。"
小蘇心裏有些可惜，但沒有表露出明顯的失望。他又向面試官問起工作時間。
" 我們是 996，上午 9 點半上班打卡，晚上 9 點半下班，單休。"
小蘇沒說什麽。他知道遊戲開發加班加點不是什麽新鮮事，現在環境不好，996 也還能接受。再考慮到招聘軟件上标注的薪資，綜合來看，這份工作對于一個應屆畢業生來說，" 還可以 "。
小蘇想和面試官再确認一次薪資待遇。此時，對方主動和他說：" 我們聊聊薪資吧。"
" 好的。請問具體是多少呢？"
" 我們的預算是 3 千到 4 千，看你對崗位還挺了解的，可以給到 5 千。"
小蘇愣住了，面試官說出的這個數字僅僅是招聘軟件上标注最低薪資的一半。
對方又說：" 你要知道，現在行情不好，而且本科生就這個價格。XX（一家國内大廠）招清華的本科生也才 8 千，而且 3 年不漲薪。"
小蘇有朋友在 ×× 大廠工作，在 Gamejam 中也認識了不少從業者，對方的說法與實際情況并不相符。他試着用自己和從業者朋友的經曆反駁，但對方提高音量，不給他插話的機會，并且一口咬定：以前是以前，現在是現在，現在沒有這樣的機會了！現在行情不一樣！我給你的這個價格是合理的，是很高的！
看到對方的反應，小蘇覺得，現在面試官既不像一個遊戲制作人，也不像一個親切的大叔了。他又想到，對方在與自己聊起遊戲策劃崗位時，真正涉及項目、職責的内容不多，反而有不少空泛的概念。
最終，小蘇不再反駁，他看着一直重複這幾句話的面試官，起身離開。他穿過空曠的辦公區，走出産業園，回到學校，然後點開招聘軟件，以 " 虛假标注薪資 " 爲理由舉報了這個崗位。
小蘇在某招聘軟件上舉報了這一崗位
小蘇和我聊起這件事時，他應聘過的這個崗位已經下架，不知是他舉報的理由得以通過，還是對方已經招到了 " 合适的人 "。
事後回想起來，小蘇感到一陣擔憂。他無法确定自己隻是碰上了一位不靠譜的面試官，還是遭遇了真正的、利用虛假信息包裝宣傳的騙子。他是因爲對遊戲行業有所了解，才免于 " 踩雷 "，但這家公司就在學校附近，紙面上的資曆和待遇也算光鮮。那麽，和自己同期的畢業生中還會有人掉進這個 " 坑 " 嗎？小蘇同樣無法确定。
小蘇學校的風景
因此，小蘇希望我把他的經曆寫下來，讓更多的人看到。" 雖然不是說了解遊戲行業就一定不會被騙，但對于求職者，提前了解行業的情況肯定是有益無害的。" 小蘇說，" 遊戲行業的環境本來就不太好，十分勸退新人，但不論如何，對于那些有意向進入行業的人，我希望他們不要遭受不必要的損失。"
（文中 " 小蘇 " 爲化名，插圖由受訪者提供。）
