文丨陳之琰
9 月 29 日上午,啓明創投就兩周前 " 投資人違規進行盡職調查 " 事件開啓的内部調查公布結果。其公告稱,啓明創投一項目團隊嚴重違反了啓明創投盡職調查的相關規則和流程。依據其制度,啓明創投根據項目團隊三人的工作分工和職責,分别處以停止投資活動、降職、降薪等處理。
「暗湧 Waves」了解到,這是啓明創投成立 17 年以來的 " 最嚴處罰 "。
9 月 13 日晚間,有自媒體發布文章,指出有創始人在與投資人線上路演時,在未被事先告知的情況下,投資機構違規邀請一位已投企業創始人參會。9 月 14 日上午,「暗湧 Waves」獨家報道啓明創投已經開啓内部調查。當天晚間,啓明創投發布聲明,稱 " 這是一個個别事件 "," 調查還在進行 "。
啓明創投通過内部調查還原了事件發生的背景及原因。2023 年 8 月初,項目團隊邀請盡調對象公司創始人進行線上盡調,并另行邀請了一家已投企業的創始人加入,以協助項目團隊做技術盡職調查。三位投資人事先未就邀請已投企業創始人參加線上會議征詢盡調對象公司創始人的意見。
調查結果稱," 項目團隊沒有協助已投企業獲得商業秘密的動機和行動 "。投資人邀請已投企業創始人參會的動機是 " 盡職調查 ",即通過技術評估給出專家意見,以便于做投資決策時參考。啓明創投強調," 該事件爲單一事件,内部未發現類似案例 "。
" 項目團隊的此次行爲和啓明創投的價值觀完全背道而馳。我們會從此次事件中吸取教訓,加強内部培訓和企業文化教育,嚴格杜絕類似事件的再次發生。" 啓明創投在公告最後做出如上表态。