女明星的戀情，總是坊間熱議話題。
最近，又一位女星官宣戀情。
金莎，帶着 00 後男友錄了一檔綜藝節目。
二人感情甜蜜，分享了男方用一百多道菜追到女神的戀愛經曆。
但也表達了對這份差距懸殊愛情的擔憂。
畢竟雙方不隻有 19 歲的年齡差，事業狀況與社會身份也天差地别。
一個剛大學畢業，一個已經出道 21 年。
連男方在節目中略顯驚恐、局促、不知所措的青澀表現，都在網上引發了不小的讨論。
更争議的，是「女強男弱」關系模式。
如今大家一看到相似關系的情侶，早早便開始唱衰。
畢竟娛樂圈有無數前車之鑒：
李湘王嶽倫、王菲李亞鵬、楊幂劉恺威、章子怡汪峰的婚姻，都最終走向破滅。
不久之前，婚戀觀察節目《再見愛人》中。
三對相似模式下婚戀嘉賓的情感問題，也讓「女強男弱的婚姻爲何總是失敗」沖上熱搜。
其實魚叔也十分好奇，「女強男弱」怎麽就與失敗婚姻劃上了等号？
剛好，網飛出了一部新片。
将這一關系模式剖析得相當露骨透徹。
來，咱們一起學習學習——
《公平競争》
Fair Play
電影一開場，就是限制級。
男女主人公急急沖到洗手間，準備進一步情感交流。
呼吸急促，性張力沖破屏幕。
誰料，意外出現。
生理期不巧到訪，血漬弄得到處都是。
尴尬慌亂之間，又出現了神轉折。
一枚戒指不知何時掉落，讓現場陷入寂靜。
這個求婚，可謂相當别緻。
看得出來，二人之間不止激情。
也到了互相許諾，預備攜手共度餘生的地步。
但越是這樣，越是很難想象。
這樣身心投契的恩愛情侶，關系是如何走到分崩離析那一步的？
一切，還要從一次升職說起。
艾米麗和路克在同家金融公司上班。
辦公室戀愛，是這裏的禁令。
白天，二人隻能做疏離客氣的同事。
隻有下了班，才能回到同居的公寓極盡纏綿。
原本，禁忌感讓他們的雙面生活充滿刺激，也讓他們在情感上貼得更近。
但很快，一個突發事件打破了現狀。
艾米麗和路克的共同上司，因工作失利被辭退。
一個相當有誘惑力的職位，空缺了出來。
命運開玩笑似的，讓艾米麗和路克成了最強勁的競争對手。
起初艾米麗聽聞路克即将上位，還十分欣喜。
畢竟這是僅次于婚訊的好消息。
但誰知，大老闆突然提攜艾米麗高升。
一夜之間，她成了路克的上司。
自此，故事變得有趣起來。
按道理來講，既然二人決定結婚，那不論誰升職都是好事。
一開始，路克也是這麽想的。
但奇怪的是，二人關系非但沒有因爲收入增加變好，反而越來越僵。
從無話可說到互相辱罵，從激情四射到性趣全無。
一場瘋狂的撕叉大戲，正在上演。
都知道「女強男弱」的關系容易讓愛情變質、婚姻覆滅。
放在内娛影視劇中，甚至還要發生命案。
但外人畢竟難以知曉其中細節。
那麽，這樣的婚姻究竟是怎麽破裂的？
電影就将各種龌龊心思攤到台面上，全方位地展現了變質的過程。
升職事件之後，原本的戀愛權力關系被打破。
艾米麗成了這段關系中的「強者」，帶給路克的落差不止一點兩點。
比如待遇落差。
一個上班坐專車，一個依舊搭地鐵。
一個工作時間和内容更加自由，一個卻仍要按部就班。
最直觀的是收入上的巨大差距。
艾米麗可以随意參加上層的高端酒局，在聚會上撒錢取樂。
而路克還得過得精打細算。
似乎二人已是兩個階級。
其次，是能力落差。
原本艾米麗與路克平級相處互不幹擾。
但職位變動之後，問題漸漸浮出水面。
原來，路克在工作上曾有多次重大失誤，靠着人情關系才沒被炒鱿魚。
還好大喜功、時常冒進、不負責任地突然消失離崗。
連累整個團隊，爲他的個人行爲埋單。
反而是艾米麗一邊替路克兜底，一邊排除幹擾屢創佳績。
路克越是無能，就越顯出艾米麗的優秀。
也不斷證明着上層提攜決斷的正确。
長此以往可想而知，越有落差越讓心态失衡。
大環境對男性從小灌輸的社會達爾文競争意識，讓路克面對的不隻有現實事業的失敗，還有男性氣概的全面崩塌。
讓他不知不覺間，逐漸走向瘋魔。
态度上，他越來越陰陽怪氣。
面對艾米麗布置的工作報以怨氣，每次回複都話裏帶刺。
回到家中，便将工作上失去的主動權悉數奉還。
他開始挑剔艾米麗的言行、穿着、社交活動。
一點小事，都能成爲路克突然失控的導火索。
更一言難盡的，是性生活。
女友變成上司後，路克失去了房事能力。
他一直找各種理由搪塞推脫親密接觸。
無論艾米麗如何央求，路克都裝作視而不見。
昔日的甜蜜調情如今不再奏效。
反而激起路克的蕩婦羞辱。
原本，艾米麗想與路克同舟共濟。
自己升職，也要想辦法讓男友在工作上也更進一步。
她不斷找機會，向老闆推薦路克。
誰知适得其反，不僅知道了上層對路克的不滿。
男友本身也不願接受這份好意，将她推得更遠。
更失控的，是路克心裏的不平與嫉妒讓他慌不擇路。
被成功學書籍洗腦，跑到老闆辦公室下跪演講求得升職。
可資本隻看利益，不聽故事。
路克用膝蓋換不來高升，還成了全公司的笑柄。
連帶着将艾米麗也拖下水，試圖一起毀滅。
路克當着公司所有人的面，告發艾米莉。
說她不止犯了辦公室戀愛大忌，還成了潛規則下屬的黑心女上司。
撒潑後又突然消失，留艾米麗在公司處境堪憂。
諷刺的是，雙方父母卻在這個節骨眼辦好了二人的訂婚宴。
于是，原本的快樂派對變成了撕叉現場。
髒話輸出、酒瓶爆頭、你追我趕，二人終于把話說開。
路克覺得，一切問題的根源就是艾米麗搶走了屬于自己的升職機會。
艾米麗更是委屈，代替觀衆大聲質問：
「爲什麽我表現得比較好讓你很難接受？
這是我應得的工作爲什麽讓你很難接受？
爲什麽這樣不行？
爲什麽一切都要看你能否爬到第一」
如此瘋批卻真實的故事走向卻也魚叔産生了疑惑。
那就是，劃分關系強弱的标準是什麽。
大衆眼中的「女強男弱」情侶，确實是艾米麗和路克這樣的。
即，強弱取決于賺錢能力和社會地位。
所以每每看到女明星離婚，大家便開心祝福其回歸事業，變得「更強」。
但問題是，這種強弱關系在親密關系中還成立嗎？
電影裏，艾米麗雖然成功升職在事業上高歌猛進。
但在親密關系中，卻沒有職場上的高姿态。
在路克面前，她才是弱勢的一方。
升職了，要道歉。
路克被老闆訓斥，要道歉。
幫不上自己職責範圍外的忙，也要道歉。
她因爲更需要這段關系，反而變成了服務方。
爲了照顧男友的情緒，艾米麗連發晚餐邀請短信都要字斟句酌。
從别的地方聽來的笑話，也刻意說給路克逗他開心。
即便是在吵架過後，也主動打電話道歉。
仿佛升職不是獎賞，而是搶奪男性資源後做錯事的懲罰。
甚至即便在職場中，身居高位的女性就一定是強者嗎？
也未必。
同事對待艾米麗，并沒有實力碾壓帶來的敬佩。
反而首先造黃謠，揣測她靠身體上位。
爲了更好的融入新的工作環境，艾米麗也要被迫服從男性權力遊戲規則。
自己拿下大單，慶祝方式卻是在脫衣舞俱樂部聽冒犯的黃色笑話。
一旦出錯，所謂的後起之秀就又被還原成一個女人。
性别歧視之下，女性是否有過真正的強者待遇似乎成迷。
在這樣的情形之下，與路克的親密關系非但沒有在更艱難時給她力量與勇氣。
反而成了一顆不知何時會引爆的地雷。
最心碎的是，點燃導火索的正是自己的愛人。
最後，連路克都加入這場圍攻遊戲。
大環境對男性不許失敗的規訓同樣蒙蔽其雙眼，讓他錯把艾米麗當成一切悲劇的根源。
似乎打倒眼前人，自己就不再是失敗者。
方法便是把社會遊戲規則引入親密關系，将其變成唯一的判别标準。
而這時，性别歧視又成了一柄順手的利器。
所以無論是質疑艾米麗潛規則上位，還是諷刺艾米麗過于服從。
不過都是将她打壓成一個貼滿「弱者」标簽之人的借口。
發現了嗎，「女強男弱」是結構環境設下的陷阱。
它誤導着一對又一對愛人不解決問題，隻解決具體的人。
若能警惕着不掉入這個陷阱，不在愛人身上有拼出強弱的執念。
一切，或許會不一樣。
電影那場訂婚宴撕叉戲中，艾米麗的質問讓一切無所遁形，原本成了二人溝通的契機。
但路克終究無法面對自己社會性上的失敗。
要靠失序的動物性野蠻地找回可笑的強勢地位。
以血開始的關系，似乎要走向以血收尾的結局。
這場競争裏，誰又是真的強者，真的赢家呢？
全文完。
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助理編輯：白素
