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芥末堆文 近日，雲南省人力資源和社會保障廳印發《關于開展 2023 年度雲南省留學人員回國在滇創業支持計劃申報工作的通知》，正式啓動首批留學人員回國在滇創業支持計劃申報工作。明确分三個等次對留學人員回國在滇創業項目擇優給予經費支持，一等項目給予 50 萬元資助、二等項目給予 30 萬元資助、三等項目給予 20 萬元資助。
在申報條件上，申報人員及其創辦企業需同時具備下列條件：
具有中華人民共和國國籍；
申報人應在國（境）外獲得碩士或博士學位并學習 1 年以上，或具有 1 年（含）以上國（境）外博士後工作經曆；
熟悉相關領域和國際規則，有較強的經營管理能力，有海外自主創業經驗者及雲南省重點發展行業領域優先支持；
申報人現已全職回國，在海外無工作；
擁有自主知識産權，技術創新性強，具有較強市場潛力；
企業在滇注冊時間須在 2020 年 1 月 1 日 -2022 年 4 月 1 日期間，帶動不少于 5 人穩定就業 1 年以上；
申報人應爲所創辦企業的法定代表人或出資額占企業注冊資本的 30% 以上；
申報人及所創辦企業誠信守法，無犯罪記錄。
資助經費主要用于留學人員回國在滇創辦企業的科研創新、知識産權申請和保護、市場開拓以及支付貸款利息、人員安置、團隊建設等。
根據今年 2 月智聯招聘發布的《2022 中國海歸就業調查報告》，自 2020 年疫情爆發以來，在國内求職的海歸數量明顯增長，2021 年和 2022 年保持平穩。與此同時，回國找工作的應屆留學生增多，2020-2022 年，應屆留學生規模指數分别爲 1.99、2.00、2.17。2022 回國求職留學生數量同比增長 8.6%，2023 年海歸人才供需雙增。
除了留學生就業問題，今年 4 月，人社部部署開展 2023 年高校畢業生等青年就業創業推進計劃，包括中小微企業吸納畢業生就業政策落實行動、公共部門穩崗擴崗行動、高校畢業生等青年創業服務支持行動、" 職引未來 " 系列招聘行動、公共就業服務進校園行動、離校未就業畢業生服務攻堅行動、青年專項技能提升行動、就業見習質量提升行動、就業困難結對幫扶行動以及就業權益護航行動。
具體措施方面，在中小微企業吸納畢業生就業政策落實行動方面，按月将中小微企業新增參保人員數據與高校畢業生、失業登記等數據進行比對，确定符合政策享受條件的單位和人員，主動聯系推介政策内容。針對公共部門穩崗擴崗行動，通知要求，支持推進實施 " 城鄉社區專項計劃 "、" 村醫專項計劃 "。加快事業單位招聘進度安排，" 三支一扶 " 計劃在 8 月底前完成人員招募工作。
