我原來是單位的業務能手，後來遇到了一個始終壓制我的 " 小人型 " 領導，從此被打入 " 冷宮 "，坐了十幾年 " 冷闆凳 "，本以爲可以安靜退休了，沒想到還被小人故意欺負，我奮起反擊，打得小人滿地找牙。
我叫林竹葉，原來從事會計工作，一直挺受前任領導的重視和信任。新來的馬主任屬于典型的 " 小人型 " 領導，經常拿不合規的票據讓我處理。他以爲我會屈從他的領導，可我無法跨過自己的 " 心理關 "，直接拒簽，從而徹底得罪了馬主任。
馬主任爲了打擊報複我，調整了我的崗位，把我安置在财務資料崗，就是定期把财務資料整理歸檔的崗位，典型的冷門崗位，等于把你挂起來、晾起來、邊緣化了。
一晃就熬到了退休年齡。我就把财務資料裝訂歸檔了，複印了一份清單留存，主要是預防将來有什麽後遺症說不清楚。
在我辦理退休手續期間，我并不知道上級已經開始調查馬主任的問題。馬主任得知消息後，安排心腹趁我不在的時候打開我的資料櫃，把涉及關鍵問題的資料進行給篡改，以應對随時可來的核查。
馬主任判斷失誤，他以爲我馬上退休了，不會認真對待曆史資料的。可倒黴的他偏偏遇到了認真負責的我，我馬上察覺到了資料被人動了手腳。我向馬主任反映情況，他卻讓我辦完退休手續趕緊走人，單位上的事情少操心。
還是倒黴的他遇到了較真的我，我偏偏要打破砂鍋問到底。馬主任發火了，威脅我說：你退休了，我管不着你的養老金，但能管着你的退休福利。做人留一線，日後好相見。
我梗着脖子就是不服軟，馬主任立即讓工會停發我年底的福利。臉皮當場撕破了，我也生氣了，拔下資料櫃的鑰匙，扭頭就走了。馬主任找我三次，逼着我交鑰匙，我生氣地說，我準備把鑰匙交給有關部門。
馬主任急眼了，帶上心腹，就要撬開我的資料櫃的門。我得知消息後，通知了有關部門。當有關部門趕到現場時，馬主任正好撬開資料櫃的鐵門
隻見櫃子裏放着一個檔案盒，裏面裝着我反映馬主任違規造假的資料清單，鐵證如山。馬主任搬起石頭砸自己的腳，當場呆若木雞，癱軟在地。
【1】以小人之道還治小人之身。孔子不僅鼓勵知恩圖報，還鼓勵 " 以直報怨 "。孔子說：用正直來回報怨恨，用恩德來回報恩德。否則，天下就沒有公道了。面對小人的一直打壓，老實人該出手時就出手。
【2】老實人不能老實過了頭，否則就會任由人欺負。人不犯我我不犯人，人若犯我我必犯人。老實人就要守住這條底線，如果壞人越過這條 " 紅線 "，就讓他們連求饒的機會都沒有。
【3】害人之心不可有，防人之心不可無。無論是離職，還是退休，都要給自己留一手，不是爲了 " 害人 "，而是爲預防壞人害自己。小人是沒有道德底線的，你不留着關鍵資料，他們反過來向你 " 甩鍋 " 怎麽辦呢？
