快科技 12 月 1 日消息,據國内媒體報道稱,俏江南餐飲集團創始人張蘭接受媒體采訪時表示,年輕人不必非得吃苦耐勞,也沒必要 996。
張蘭直言,自己反對 996,效率更重要,這個時代的年輕人不像以前非得吃苦耐勞,做直播帶貨是一件比較費心血,每天工作 5 小時足夠。
俞敏洪也曾表示,現在中國的很多崗位都在打疲勞戰," 如果一個公司長久地把員工的 996 看作是一種驕傲,那麽這個公司就是個垃圾公司,因爲它以剝削員工的業餘時間爲驕傲。"。
對于不少人來說,"996" 并不陌生。這是一種工作制度,是指在工作日内,每天早上 9 點開始工作,晚上 9 點結束工作,一周工作 6 天的工作制度。
在這之前,北京有一家從事圖書出版和新媒體的文化公司宣布,8 月起試行每周 4.5 天工作制,即每周五工作半天,每周工作不少于 35 小時。
這家公司之所以敢這麽做,還是受益于 AI 人工智能。
之前有調查顯示,"4.5 天工作制 " 得到了很多人的認可和支持。不少人表示如果試行 "4.5 天工作制 ",會增加更多短途旅行的機會,周末遊半徑會相應增加。
很多人會選擇 "3 天 2 晚 " 的旅行方式,住宿和餐飲需求也會随之增加,不過真的有公司敢這麽執行的,少之又少。