鄭志剛來了。
日前，香港新世界集團執行副主席兼行政總裁鄭志剛在社交平台宣布：" 我很榮幸獲委任爲「香港财富傳承學院」董事局主席。" 投資界獲悉，該任命自 2023 年 11 月 14 日起生效。
VC 圈對鄭志剛并不陌生。作爲新世界集團創辦人鄭裕彤之孫，鄭志剛于 1979 年出生，17 歲就讀哈佛大學，28 歲進入了家族企業。除了運作爲人熟知的 K11 購物中心，他掌舵的 C 資本不久前宣布成功完成第三輪私募股權基金募資，留給圈内深刻印象。
而即将由鄭志剛帶隊的香港财富傳承學院，是一個由香港特别行政區政府委托金發局成立的平台，緻力于帶領和締造香港成爲領先國際的家族辦公室樞紐。這裏有一個背景，今年香港向全球伸出橄榄枝，掀起家族辦公室赴港設立潮。
鄭志剛帶隊
剛剛，香港成立一個新機構
先從鄭志剛最新委任說起。
11 月 9 日，香港金融發展局 ( 金發局 ) 官網宣布香港财富傳承學院成立，這一平台主要爲行業從業員和财富繼承者提供人才培訓服務，爲在港家族辦公室行業壯大人才庫。
于一級市場而言，家族辦公室（簡稱 " 家辦 "）并不陌生，作爲替富有家族和個人管理、配置資産的機構，家辦一直以來都是不少投資機構的 LP。過去一年，香港政府接連推出不少舉措，大力招引家辦來港，香港财富傳承學院就是其中之一。
根據金發局介紹，香港财富傳承學院将提供面向全球的交流協作、知識分享和人才培訓等支援，務求爲國際家族辦公室管理人、新世代的資産擁有人、财富管理從業員等，共同構建一個惠澤各方的蓬勃生态圈，提升香港作爲家族辦公室樞紐的國際地位。
此外，學院以擔保有限公司形式成立。簡單來說，擔保有限公司的成員不用向公司提供營業或流動資金，資金由公司另行籌措。而這一形式也多用于文化、教育、慈善等非營利目的，通常爲會社或其他社團機構的組織形式。
關于成員任命，鄭志剛獲委任爲董事會主席，其他董事會成員還包括區景麟、金樂琦、林俊明、盧彩雲、黃永光、陳浩濂（香港财庫局）、吳國才（香港投資推廣署）等 7 人，分别來自家族辦公室、學術、專業服務和公營機構等各個平台機構。
這當中，最受關注的要數鄭志剛。當天，鄭志剛在社交媒體上官宣了這一消息，" 我将會與特區政府、學院不同專業範疇的成員，以及業界人士緊密合作，共同爲學院的策略規劃與發展出謀獻策，期望爲香港經濟的長遠發展貢獻一份力量。"
作爲新世界二代接班人鄭家純的長子，鄭志剛于 28 歲加入了新世界董事會，2021 年正式接棒父親的董事會主席，如今已被視爲新世界集團的第三代接班人。
VC 圈最爲熟悉的是他一手創辦的 C 資本。2017 年，鄭志剛、鄭彥斌聯合成立 C 資本。彼時鄭志剛表示，這是一家面向全球家族的投資俱樂部，緻力于連接中西，創建針對千禧一代和 Z 世代群體并以科技、生活消費、傳媒爲主的全球生态圈。
如今 6 年過去，C 資本投出了一張版圖：截至 2023 年 8 月 31 日最新融資估值，組合中約 35% 的公司已達到獨角獸地位，其中包括 Casetify、小鵬汽車、蔚來汽車、商湯科技、SHEIN、思靈機器人、貨拉拉等。而今年 9 月，C 資本宣布成功完成第三輪私募股權基金募資，其主要基金和相關聯合投資工具的總投資額超過 2.5 億美元，是公司迄今爲止規模最大的私募股權基金。
在香港金融圈，類似新世界這樣的巨頭常常被視爲 Old Money ，但鄭志剛沒有強烈依賴自家的傳統産業，而是不斷通過資金運作擴充财富闆塊。" 表面上，他們在公開市場做得相對較散，甚至成立幾個不同的家辦去做不同的事，在私募股權投資上較爲活躍。" 香港一位業内人士向投資界透露。
作爲香港鄭氏家族第三代繼承人，鄭志剛此次被委任香港财富傳承學院董事局主席頗受關注。香港商業曆史悠久，不少老牌企業已經走到了二代、三代的傳承階段，" 傳承是成熟家族企業最重要的事務。"
香港一幕：
全球争搶家族辦公室
香港财富傳承學院将一個隐蔽的群體拉到大衆視野——家族辦公室。
最近一段時間，香港家辦尤爲熱鬧。深圳某 VC 機構朋友奔走于募資一線，她觀察到今年越來越多家族企業和高淨值人群到香港設立家辦，" 相比新加坡，今年香港的家辦勢頭更爲活躍。"
這一現象林昊也深有同感。目前他正任職于香港某單一家辦機構，在他觀察中，從 2022 下半年來，香港明顯出現了家辦回流潮，此前一些搬到新加坡的家族辦公室，今年又回到了香港。此外，還有不少内地企業家群體來港設立家辦。
林昊透露，今年 6 月 18 日，一家内地企業在香港開設了家族辦公室，當天舉行了開業儀式，Office 就設在了 VC 機構雲集的大樓裏，上下樓層不乏華業天成、國科嘉和、真成投資、清新資本等内地投資機構。
" 很多家族企業在香港開設家辦，最主要的思考是爲資金做全球化配置。" 林昊分析稱，香港擁有完備的金融體系和環境，一直是鏈接内地與海外資本市場的橋梁。
最爲關鍵的是，中國香港政府正在不遺餘力地推動家辦來港。正如此次成立的香港财富傳承學院，就出自今年 3 月港府發表的《有關香港發展家族辦公室業務的政策宣言》。
爲吸引全球家族辦公室落戶香港，這項政策宣言還包括耳熟能詳的 " 資本投資者入境計劃 "、提供稅務寬減、提供便利市場措施、推廣機場的藝術品貯存設施、發展香港成慈善中心、投資推廣署 FamilyOfficeHK 專責團隊及新的家族辦公室服務提供商網絡等 8 項措施。
" 在一系列政策中，家辦收益免稅帶來的吸引力最大。" 林昊直言。今年 5 月，香港特區政府宣布爲家族辦公室引入稅收優惠制度，在滿足特定條件的情況下，投資利潤将在港免稅，以吸引各地資産擁有人來港成立家族辦公室。此後，香港掀起了家辦設立潮。
這一次，香港的目标相當清晰：計劃在 2025 年年底前吸引不少于 200 個家辦在港落地或擴展業務。而今年 6 月公開的一組數據中，香港投資推廣署已經收到近一百個全球各地家族辦公室的查詢，當中三分之一已表明有意在香港設立辦事處。
香港很拼
一手搶人，一手搶産業
凡此種種，香港的迫切心情溢于言表。今年，香港大舉出台了一系列，總結下來無非是兩點：一是搶人，二是搶産業。
先是富有群體。不久前，香港 " 資本投資者入境計劃 " 正式落地。根據要求，申請人将不包括物業投資的一定金額資産投放在香港本地市場，通過審批後就可以來港居住和發展。此次施政報告中明确了這一金額——即投資不少于 3000 萬元（不包括房地産）可申請來港，這被外界視爲針對的是富豪群體。
還有高學曆人才。與此同時，香港特别行政區政府官網公布，" 高端人才通行證計劃 "（簡稱 " 高才通 "）面向群體新增了 3 所内地高校畢業生——武漢大學、西安交通大學、哈爾濱工業大學。在此之前，香港已向内地 9 所大學畢業生開放 " 落戶 " ——分别爲清華、北大、複旦、浙大、上海交大、中科大、中大、南大以及華科。
搶人隻是第一步。随之而來的，是香港 " 招商引資 " 時代拉開序幕，而擔此重任的便是被譽爲港版 " 淡馬錫 " ——香港投資管理有限公司（HKIC）。
成立之初，香港投資管理有限公司就被賦予重大使命——管理在 " 未來基金 " 下設立的 220 億港元 " 香港增長組合 "、50 億港元 " 大灣區投資基金 "、50 億港元 " 策略性創科基金 "，以及新成立的 300 億港元 " 共同投資基金 "，基金管理規模達 620 億港元。
其中，" 共同投資基金 " 是香港借鑒内地引導基金模式，從 " 未來基金 " 撥出 300 億元成立的基金，以引進和投資落戶香港的企業。新成立的 " 共同投資基金 " 将會按企業個别項目帶動本地産業發展的潛力。
面對撲面而來的危機感，香港立下目标，整體引進企業目标爲 1100 家左右，包括龍頭企業和科創企業。
經過半年努力，漸漸有了起色——最新已落戶香港或正積極落實來港計劃的内地企業中，不乏我們熟悉的壁仞科技、元化智能、地平線、多點等，其中有 3 家企業更計劃将國際總部和境外研發中心落戶香港。
最新一幕是 11 月 7 日，知名獨角獸黑芝麻智能與香港科技園簽訂合作備忘錄，雙方将合力推動黑芝麻智能香港科技創新研發中心在科技園落地，并促進園區打造車規級高性能智能汽車計算芯片平台。
至此，香港轟轟烈烈拼起了招商。
放眼望去，這也許是當下全國各地招商大潮最生動的一縷寫照。
（文中林昊爲化名）
本文來源投資界，作者：楊文靜，原文：https://news.pedaily.cn/202311/525174.shtml
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