中新經緯 2 月 1 日電 A 股兔年首例兜底增持來了。
31 日盤後，天振股份發布公告稱，公司于近日收到公司實際控制人方慶華提交的《關于鼓勵公司員工增持公司股票的倡議書》。基于對公司未來業績持續增長的信心和對公司股票長期投資價值的認同，增強投資信心，方慶華倡議：天振股份及其全資子公司、控股子公司全體員工 ( 不含天振股份董事、監事、高級管理人員及其關系密切的家庭成員 ) 積極買入公司股票，方慶華承諾，天振股份及全資子公司、控股子公司員工 ( 不含天振股份董事、監事和高級管理人員及其關系密切的家庭成員 ) 在 2023 年 2 月 1 日至 2023 年 2 月 14 日期間 ( 以下簡稱 " 增持期間 " ) 完成淨買入天振股份股票，連續持有至 2024 年 2 月 16 日仍在職的員工，若因在前述期間增持天振股份股票産生的虧損，方慶華将以個人資金予以全額補償；若有股票增值收益則歸員工個人所有。
補償金額計算方式上，補償金額 = ( 增持期間淨買入股票加權平均價 - 計算虧損日收盤價 ) * 補償的股份數。
天振股份表示，若 2024 年 2 月 16 日收盤價格低于員工仍有效持有的本次增持股票的淨買入股票均價，則由方慶華一次性補償計算虧損日收盤價與淨買入股票均價的差額産生的員工有效增持股票的價值損失。如公司發生重大事項停牌等事宜導緻股票無法交易，則相關日期順延。
資金來源方面，方慶華将以現金形式對員工因增持公司股票産生的虧損予以全額補償，資金來源為個人資金，補償金額不存在最高金額限制。
補償時點上，方慶華将在 2024 年 2 月 16 日收市後一個月内完成對因本次增持而産生虧損的員工補償。如公司發生重大事項停牌等事宜影響計算交易虧損的時間，則相關日期順延。
員工方面，截止 2023 年 1 月 29 日，天振股份合并範圍内員工總數為 2169 人；2022 年公司員工年平均薪酬水平為 56342.24 元。公司員工本次增持公司股票資金來源為員工自有資金。員工在倡議增持期間購買股票以員工自願為原則，購買的股票所有權和表決權歸購買員工所有。
天振股份員工情況 來源：天振股份公告
員工可以根據市場情況自由賣出其所增持的股票，不受方慶華的影響和控制。
值得注意的是，據公告内容，方慶華無保證金存放于第三方或公司，其主要通過直接和間接持有公司股份，可能存在無法履行增持倡議承諾的風險。
風險提示 來源：天振股份公告
公開資料顯示，天振股份創建于 2003 年，總部位于浙江安吉。公司是集生産、研發、銷售為一體的制造企業，主要産品包括木塑複合地闆 ( WPC 地闆 ) 、石塑複合地闆 ( SPC 地闆 ) 、玻鎂地闆 ( MGO 地闆 ) 和塑晶地闆 ( LVT 地闆 ) 等。
業績方面，據天振股份 2022 年度業績快報公告，報告期内公司實現營業收入 30.45 億元，較 2021 年下降 4.28%；實現歸屬于上市公司股東淨利潤 4.1 億元，較 2021 年增長 46.83%。
天振股份股價持續低于發行價 來源：Wind
二級市場方面，天振股份在 2022 年 11 月登陸深交所創業闆，發行價 63 元 / 股，該股上市當日即跌破發行價，随後保持震蕩下跌趨勢。截至 2023 年 1 月 31 日收盤，天振股份報 48.53 元 / 股，較發行價仍跌超 20%。 ( 中新經緯 APP )
作者：陳俊明
