作為下屬，如果有機會跟随領導出差，這是一件很值得榮幸的事情，可是衆多的年輕人卻抓不住這個機會 ; 既然領導選擇了自己，那說明領導認為自己身上有潛力，隻有在出差的過程中配合好領導，處理好各種會出現的細節問題，就能夠讓領導刮目相看 ; 要明白跟随領導出差，可以跟随領導學習很多的臨場經驗，這些經驗可以讓年輕人避免走很多彎路 ; 在出差過程中，除了準備好工作上的事情外，再就是衣食住行，這是得到領導好感的關鍵，隻要下屬能做到細緻周到，自然就能夠在領導面前脫穎而出。
前幾天遇到了好朋友張婷，沒想到她在新公司裡，陪領導出了一次差之後，張婷順利地得到了領導的重視，這讓張婷在薪資的收入上有了明顯的體現 ; 通過了解發現，張婷剛剛加入公司才兩個月，領導要求她一起出差時，讓張婷即興奮又緊張，好在領導也是女性，這讓張婷有些放松 ; 在出差之前，張婷特意查詢了目的地的天氣，提醒領導準備要帶的衣服，出門的早上又詢問領導需要帶齊的資料，再加上張婷主動幫助領導拿行李箱，這讓領導開始喜歡上了張婷 ; 下面小編就來為大家分享，跟随領導出差需要做好的四個細節，想要了解的朋友們，趕緊跟随小編一起來看看吧 !
一、提醒領導出差目的地的天氣
去外地出差，一旦遇上異常天氣，那肯定是叫天天不應叫地地不靈，大家在出差前可以查詢下目的地的天氣，好讓領導提前做好應對準備 ; 也可以提醒領導帶上衣物，和應對天氣的工具 ; 當下屬做好這個細節的準備後，自然就會給領導留下體貼人的印象，領導肯定喜歡下屬的靠譜 ; 雖然查看天氣是一件很小的事情，卻體現了下屬良好的行為習慣，這種小事都能做好的人，工作中肯定會更認真，在以後的工作中，領導肯定會多給安排一些重要的工作。
二、乘坐公共交通時的位置
如果去異地出差，多數領導是不會選擇開車的，多數領導的選擇都是高鐵或者飛機 ; 要明白領導平時的工作很多，可能在出差的行程中，領導還要想着工作，為了不讓領導那麼辛苦，大家可以主動将靠窗的位置讓給領導，好好讓領導在路上休息好，小小主動肯定能夠被領導感激 ; 這件事情雖然很簡單，但是卻體現了下屬注意細節，一旦領導坐在靠過道的位置，車廂裡的人過來過去，肯定會打擾到領導的休息，要是領導沒有精力，出差的任務辦不好，在一定程度上也有下屬的責任 ; 所以說，大家在陪領導一起出差時，盡量要讓領導坐到靠窗戶的位置。
三、用餐的細節也要注意
在異地出差，下屬肯定是與領導一起用餐，那麼大家就要了解領導喜歡吃的食物和口味，出差肯定沒有在家做飯那麼簡單 ; 在餐館裡點餐時，可以詢問領導要吃啥，要是領導讓下屬去點餐，作為下屬也要詢問口味和忌口，避免因為點菜而惹領導生氣 ; 可能領導會跟下屬寒暄幾句，但是下屬已經表現出體貼的高情商了 ; 如果是在酒桌上陪領導應酬，除了詢問客戶這些事情外，還要在酒桌上活躍氣氛，能夠在出差過程中做好這點的下屬，行為表現肯定不會讓領導失望。
四、要提前訂好入住的酒店
在過去移動互聯網還沒有那麼發達時，那些去外地出差的人，幾乎都是拎着行李到處找酒店，而且也容易碰上環境差，特别亂的酒店，想想就會影響心情 ; 在網絡發達的今天，大家不僅可以在手機上預定酒店，而且 APP 上也會有對酒店的評價，這項功能可以幫助大家找到一家适合自己的酒店 ; 如果是找不到酒店的位置，還可以利用手機給出的導航過去 ; 大家在跟随領導出差時，就可以利用這個機會，幫助領導提前訂好酒店，讓領導有個好的休息，出差的費用公司都是會報銷的，作為下屬可以大膽的提前幫助領導支付費用。
