有不少的朋友認爲，要想在職場中發展越好，越要抓住身邊的機會和人脈，升職加薪才會順利，可是很多人打拼多年後，不得不接受現實 ; 敢去抓遇到的機會，對各種事情大膽一些，可能臨時能夠獲取人脈和人緣，但卻不利于自己的長期發展 ; 有時候選擇退讓，更能表現出經驗豐富的一面 ; 不敢做某些事情，可能會影響同事關系，也可能會顯示自己的膽子小，但是從長遠的角度來看，卻能夠讓自己混得更好。強勢去抓機會，總是看重表面上的關系，隻能是解決眼前的問題，
年初市場部門新來的領導劉哥，雖然在公司裏僅僅工作了半年的時間，但是劉哥卻給大家留下了深刻的印象 ; 劉哥是幾年後空降到公司的，可能他的能力不是很厲害，但是劉哥經驗豐富 ; 在帶領團隊做事時，都能夠做出好的成績，每次出現的失誤，劉哥也能說成是好事 ; 有一次劉哥爲了面子，竟然将錯就錯，在别人看來是劉哥不敢承認而已，沒想到事後下屬完成的業績更好 ; 後來由于劉哥的計劃方案和高層領導有出出，最終也是選擇離職，去找更好的機會 ; 下面小編就來爲大家分享，混得好的人不敢做的四件事情，想要了解的朋友們，趕緊跟随小編一起來看看吧 !
一、混得好的人不敢借錢給别人
現實中，混得越好的人，按照常理來說是最有錢的一群人，可是他們在遇到别人借錢時，卻總是不敢借給别人，即便是影響的同事關系，他們也有自己的考量 ; 他們不敢借錢給别人，主要有兩個原因，一是擔心錢借出去回不來，畢竟隻有混得差的人才會借錢 ; 二是來跟自己借錢的人，是與自己關系不錯的同事，要是将錢借給他們後，很容易會失去這位朋友 ; 要明白錢借得越多，越容易摧毀原有的人際關系 ; 所以說，那些混得越好的人，越不敢輕易将錢借給别人。
二、混得好的人不敢放松對自己的要求
那些混得好的人，不僅能力和經驗豐富，而且也是比較富有的一群人，本來是可以享受生活的一群人，他們卻不敢停下腳步，不敢讓自己放松下來 ; 可能有些人會說，這樣的生活方式，整天對自己嚴格要求真的是太累了，要是所有人都将自己逼到這份上，肯定多數人無法堅持下來 ; 那些混得好的人，隻是表面上不敢放松對自己的要求，而是他們早已經養成了好習慣，要是讓他們将腳步慢下來，可能他們還不習慣 ; 所以說，在對自己的要求放松時，自己的能力和經驗，能夠得到持續的增長，這是保持優秀的重要因素。
三、混得好的人不敢找失誤的理由
工作中出現失誤，很多時候并不用承擔責任，隻要避免下次出現就行了，可是有些人就是習慣找理由，告訴領導不是自己的錯，就算是重大的事故，也要告訴領導不是自己能力範圍内的事情 ; 打死都不承認錯誤的下屬，是很難混好的 ; 要明白出現的錯誤不可怕，可怕的是不知道出現錯誤的理由 ; 而那些混得好的人，他們在面試失誤或者犯錯時，都是先進行反思，找到改進的方法，直到自己取得成功，這是他們能夠不斷進步的原因 ; 隻要大家仔細觀察那些成功人士的經曆，就能知道他們從來都不敢找失誤的理由。
四、混得好的人不敢放棄目标
同事之間出現了分歧或者矛盾，很多人爲了自己的利益，都是據理力争，導緻自己變成斤斤計較的小人 ; 甚至有些人害怕出現矛盾，選擇退一步天空，這兩種對待矛盾的方法都是錯誤 ; 那些混得好的人，不僅不會選擇退讓，也不會激發矛盾 ; 而是想辦法達到自己的目的，他們對事情的駕馭掌握得恰到好處 ; 不會給人留下争強好勝的印象，也不會任人宰割 ; 從各種角度來看，混得好的人是一心想着将問題給解決，這是他們的工作能夠順順利利的原因。
