作者 | 鉛筆道編輯部
昨日，一位獵頭以誇張式的語言爆料阿裏裁員正在進行時。
" 這次比例不小，杭州找工作要地獄級難度了。" 在某社區平台，一些獵頭透露了不少未經官方證實的細節，比如天貓淘寶将裁員 25%。
而實際的情況是，阿裏雲回應稱：此次優化的整體比例約爲 7%，補償标準爲 N+1+1。
從官方透露的信息來看，此次裁員稱爲 " 優化 " 更合适，數量較少。從優化性質來看，也不算被動優化。
從财報來看，阿裏的營收增長比較健康。
财報顯示，阿裏雲智能 2023 财年總收入爲 772.03 億元，同比增長 3.5%，經調整 EBITA（息稅前利潤）利潤爲 14.22 億元，同比增長 24%，已連續兩年實現盈利。
按照過往規律，阿裏的減員節奏已經持續 1 年多。據财報顯示，2022 年 Q1 阿裏減員 4524 人，Q2 減員 9241 人，Q3 減員 1797 人，Q4 減少 4163 人。
截至 2023 年第一季度，阿裏員工人數爲 235216 人。由此可見，阿裏每季度的優化比例都不超過 10%。
因此，阿裏裁員并不是經濟蕭條的體現，而是企業經營理念的轉變，是基于追求利潤爲目标的人員調整。不止于阿裏，國内多個大廠都開啓 " 利潤型裁員 "，其背後都有一個共同特征：公司先進充裕，爲了更高利潤而降本增效。
這也某種程度上反映了企業家們的焦慮，必須時刻保持地主家有充足的餘糧。
