為了搞好和同事之間的關系，很多年輕人做人做事都是非常遷就同事的，本以為和同事友好的相處，自己就能夠換來更好的發展，但現實卻告訴我們，有些同事最好需要保持距離 ; 物以群分，人以類聚，人都是群體性動物，每個人都喜歡和聊得來的人打交道 ; 但是在工作中遇到的各種同事，不管他們表面上有多好，自己也不能随便和同事打交道 ; 要明白世界上沒有永遠的朋友，和同事打交道隻有把握好分寸，才能避免各種潛在的陷阱 ; 下面小編就來為大家分享，五種不能深交的同事，想要了解的朋友們，趕緊跟随小編一起來看看吧 !
一、要遠離喜歡占便宜的同事
在成年人的世界中，都是特别看重利益的，很多同事都是在為了自己的好處着想 ; 有些人可能有自知之明，不會做太過分的事情，同事之間可以做到友好的相處 ; 但有些人也是特别的過分，各種不良的嗜好都會出現在同事的面前，為了自己的好處和利益，他們會用盡各種辦法 ; 相信大家都見過，與同事一起吃午餐占便宜的同事，總是躲着不付賬的行為，就是不良的行為 ; 這種同事也特别的喜歡借錢，每次都是幾十幾十的借錢，讓同事找不到索要的理由 ; 所以說，大家在與同事交往時，要遠離到處占便宜的同事。
二、要遠離喜歡說三道四的同事
很多大學生大學畢業後，一般都是在基層打拼，即便是努力工作數年，也不會有晉升的可能 ; 多數努力的員工，沒有取得晉升的主要原因，就是經常在公司裡說三道四引起的 ; 在辦公室随便聊八卦，不管聊的是什麼事情，下屬的行為都不會讓領導滿意 ; 一旦沒有及時遠離說三道四的同事，他們知道了自己的事情後，就會在公司裡随便地傳播，關于自己的事情就會搞得盡人皆知 ; 要是關于自己不好的事情，被領導知道了可就不好了 ; 所以說，年輕人行走職場，要懂得遠離喜歡說三道四的同事。
三、要遠離沒有道德底線的同事
有些人為了利益和訂單，各種手段都會用上，如果一個人做事沒有原則，遲早是會踩過界的，和這樣的同事交往，是很容易被他們給連累的 ; 無論和同事的關系有多好，隻要對方用盡手段幫助自己獲益，自己就應該小心謹慎 ; 相信有不少朋友做過投标的項目，有些人為了中标，不惜控标參數 , 打通評标人 , 甚至是三家公司圍标，為了掙錢不擇手段的人，做任何事情都是沒有底線的 ; 要是對方看到了自己身上有利可圖，那麼自己就會不斷地吃虧 ; 所以說，大家在與同事相處時，要明白遠離那些做事沒有原則和底線的同事。
四、要遠離管不住嘴的同事
年輕人認真工作是好事，但是在這些人的身上，也有不成熟的一面 ; 年輕人隻要是發現了有趣的事情，不僅會主動去關注，而且也是刻意去分享這些事情 ; 如果大家身邊有這樣的同事，那就要趕緊遠離對方了，一旦雙方走得過近，同事就會知道自己的各種事情，以他們管不住嘴的習慣，第二天全公司的同事就會都知道自己的糗事 ; 如果與工作和自己無關緊要的事情，要是在公司裡傳播，可能無法影響到自己，但是自己也無法确定同事會不會宣揚一些負面的信息，為了更好的保護自己，還是遠離同事為好。
五、要遠離自以為是的同事
有些人的工作能力明明不是很強，卻要表現得樣樣精通，相信大家都遇到過這樣的同事 ; 他們平時不僅完不成自己的工作，在别人遇到麻煩時，還經常樂于助人，将自己的想法告訴人，卻不知道自己隻是一瓶子不滿，半瓶子晃蕩 ; 雖然同事隻是好心腸，但是對方也隻是在炫耀自己，同事自以為是的行為，會經常打亂别人的工作節奏，事實證明他們并不比别人高明，同事的種種行為隻是不成熟的表現 ; 所以說，為了自己工作的順利，要遠離那些自以為是的同事。
