文丨混沌創新院 主理人 玫潔
兩周前，混沌創新院 22 級的同學畢業了。看着他們在畢業晚會上無比開懷、釋放的樣子，很難想象過去三年，他們經曆了怎樣的至暗時刻。
而就在晚會前的畢業答辯現場，他們每個人都展現了找到自我和事業的 " 一 " 之後的那份笃定、自信和從容，作爲陪伴了他們一年學習時光的我，真是非常感慨和感動：這是一群多麽可愛、可親又可敬的人啊，無論經曆多大的考驗，依然保持着強勁的生命能量，和對未來的無限期望。希望他們帶着更加強大的内心，去迎接和創造更多的美好。
22 級同學剛剛畢業，23 級同學的集結号也已經吹響，過去一段時間，我密集面試了幾百位 CEO，他們的企業有生物制藥行業的排頭兵，有傳統品類細分領域的頭部品牌，有爲主流智能汽車廠商提供軟件和服務的供應商，有 Top 級的 MCN 機構，有美國上市的全球最大 3D 遊戲平台等。他們中還有來自華爲、阿裏、華住、貝殼、優必選等公司的高認知核心決策層。
他們都是所在領域的佼佼者，在尋求更大的突破和成長，在謀求以自身的發展去影響和帶動整個經濟社會的進化。在他們身上，我看到了一種使命感，一種源自内心的生命能量。面對 2023，他們充滿信心，從他們的口中，我們發現了一些有代表性的洞察和趨勢：
1、從追求 " 紅利 " 到追求 " 價值 " 的跨越
一位制造業的同學說 : 大環境變化的本質是世界在變，必須體系化的認知這個世界變化的方向，才能順勢而爲。過去的高速增⻓一去不複返了，如何從高速發展躍升到高質量發展，如何回歸到價值創造是我們現在思考的關鍵問題。
2、從 " 資本驅動 " 到從 " 需求驅動 " 的跨越
一位做美業連鎖的同學分析講，中國企業之所以如此内卷，是因爲 " 起點 " 出了問題，起點是有一個機會、一筆投資、一個資源，起點就沒有創新，隻能陷入惡性競争和内卷。疫情放開後，最近兩個月我們幹了去年一年的業績，市場需求回來了，我們需要重新審視起點，重構核心能力。
3、從做一個 " 生意 " 到經營一份 " 事業 " 的跨越
變革期也被稱爲進化期，如同生物的優勝劣汰，隻有少部分物種具備變異屬性，能夠穿越周期。我的驅動力是什麽 ? 這個驅動力的邊界有多大 ? 能否吸引一批優秀人才來共同實現 ? 極度誠實的面對自己、面對組織、面對變化去思考去行動。從生意到事業的跨越，是面試過程中，很多創始人同學所不斷提及的。
如果要說他們身上有什麽共同點，那就是他們都憋着一股勁，都想把失去的三年搶回來，都想在不确定中找到确定性，都想在原來取得的成績之上實現跨越，都想在嚴峻形勢的大環境下逆風翻盤。
創新院曾如何幫助同學實現跨越，
逆風翻盤？
一位做連鎖茶飲的同學，曾經多元化布局式創新，虧損了 3500 萬。通過在 21 年回到創新院複讀，以及在創新院實戰工作坊的學習，達成團隊同頻，從戰略到組織，将 17 年的 " 老 " 企業注入新的活力，在疫情期間所有茶飲推出低價策略 9.9 時，他們推出了噸噸桶 49.9，通過單點擊穿實現了階段性營收超過 3500 萬的效果。
頭發理療品類開創者黑奧秘創始人發哥，連續兩年創新院在讀同學，全國線下 1000 家⻔店，在疫情期間線下⻔店紛紛關閉的情況下，通過全員貫徹 " 一思維 "，實現了 1-5 月營收逆勢 104.75% 的增⻓。他們将經營思想模型化，從管理團隊到基層員工，從公司總部到加盟商，充分落實到每一家⻔店，淋漓盡緻地達到全員同頻。
天線行業頭部企業通過在創新院受到的啓發，用數字化的方式來解決問題。從提高工作效率，到實現商業模式創新，找到了 10 倍速解決行業痛點的方式，實現了颠覆式創新。
23 年我們用什麽幫助他們逆風翻盤？
新課程：創新理論體系課 + 創新商學實戰課
混沌創新院第 7 年，全新重磅升級。結合 7 年來對中國高成⻓企業的觀察和陪跑實踐，23 年的課程體系除了包含已經被反複驗證的創新理論學習外，新增了商業創新的實戰課，其目的是支持同學們知其然且知其所以然，能觸發務實的行動。
新師資：創新導師 + 實戰導師
理論課導師 :
創新課導師 :
實戰課導師 :
其他模塊授課導師待揭曉 *
輔導課老師 : 混沌創新領教
混沌創新院有一批 " 擺渡人 " 般的創新領教團隊，他們是企業家、知名企業高管、投資人、資深顧問，是各行各業的資深專家、實戰高手，他們會對每位同學深度輔導和陪伴，将創新從課堂應用到企業實際，助力同學們用創新驅動企業更好的發展。
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和誰一起攜手逆風翻盤
變革期，和誰在一起是特别重要的事，這決定了你們将共同建立一個怎樣的場域，而這個場域将會極大的影響你的輸入和你的思考邏輯 ; 另一方面，變革期建立的友誼，往往也會在後續道路上帶來更⻓久的陪伴。從這一點來看，23 年，和誰在一起，是個重要的選擇。
我們在 23 級已錄取學員中，發現他們所處行業的新趨勢、商業模式的新變化、認知的新思維，他們是變革期勇敢、理性先邁出一步的人，向這個時代的創新者緻敬。
擁抱創新的企業名單
混沌創新院 7 年時間裏彙集了 2000 名 CEO 和企業決策者，這背後是 2000 家企業。他們分别來自大消費、地産、企業服務、金融、文娛、大健康、科技智能領域。同學平均年齡 37 歲，是一群新銳、年輕的高認知創業創新者。和他們在一起，能夠時刻感受到先鋒思想，潮流活力，保持創新激情。
春暖花開，萬物複蘇，新的周期内，我們希望，你是那個率先看清大勢、尋找到共同成⻓的新夥伴的人。創新院也希望在 2023 年陪伴大家找到創新驅動的發展動力和創新動能。我們願意與你們一起，逆⻛翻盤，共創美好的新認知、新商業、新自我 !
